导读 为了更好地谋局企业未来发展之路,进一步贯彻德莱宝“利益趋同 快乐共赢”的企业价值观,2019年德莱宝开创性启动“IOP内部合伙人机制”。新一年,德莱宝践行“共创共赢”的作风,加速品牌事业的发展。
2019年1月14日,告别了连续多日的阴冷天,德莱宝喜迎首届IOP合伙人迎新大会。为了更好地谋局企业未来发展之路,进一步贯彻德莱宝“利益趋同 快乐共赢”的企业价值观,2019年德莱宝开创性启动“IOP内部合伙人机制”。新一年,德莱宝践行“共创共赢”的作风,加速品牌事业的发展。
忆往昔|德莱宝首届IOP合伙人重温红船精神!
上午,活动以“德莱宝首届IOP合伙人大会·团建活动”形式隆重拉开序幕。来自管理中心、营销中心、产品中心、总经办等四大中心的合伙人代表共赴“嘉兴南湖革命纪念馆”,瞻仰红船,感悟先辈之志、重温红船精神、追忆峥嵘岁月。
德莱宝IOP合伙人嘉兴南湖革命纪念馆参观
一上午的参观学习,不断激活和唤醒德莱宝人的满腔热血。红船精神的内涵底蕴,深深触动着每一位德莱宝人。一行人纷纷表示,2019年将秉承先烈们的革命情怀,努力发扬开天辟地、敢为人先的首创精神;坚定理想、百折不挠的奋进精神和立党为公、忠诚为民的奉献精神,并以“敢担当、敢作为、勇突破”的面貌投入到新一年的工作中。
德莱宝首届IOP合伙人嘉兴南湖革命纪念馆之行大合影
赢发展|谋局规划 展望未来
下午,德莱宝内部首届IOP合伙人迎新会议正式启动。会上,德莱宝总经理徐建明率先分享2018年度运营状况。徐总先后从收获与提升、问题与方法等多维度阐释过去一年的整体工作情况,并通报各职能中心工作完成情况。由宏观到微观的细细解读,让全体合伙人对企业发展有了更深入地了解。
德莱宝总经理徐建明总结2018年度工作
对于2019,徐总信心满满。他表示,在“内部合伙人机制”的推动之下,德莱宝将形成一支“高凝聚力、强执行力”的作战团队,集中发力,全力达成年度目标!
德莱宝首届IOP合伙人迎新大会现场
随之,德莱宝营销中心、产品中心、管理中心各部门领导依次做2019年度重点工作规划演讲。大家分别从部门职能结构、基础工作以及重点工作开展做详细解读。高效的布局规划,为达成企业年度奋斗目标确立了方向,也为未来工作的开展缕清了思路。
德莱宝体系各中心负责人解读2019年工作规划
期间,德莱宝董事长顾惠明先生回顾了20年的追梦历程,并对明年重点工作的开展做进一步部署。顾董运用“双赢思维”,深度展望了5年合伙人规划。他强调:企业20年的蓬勃发展,离不开大家共同的努力。“合伙人机制”的启动,将最大化保障和提升员工的切身利益,增强粘性以实现双方的长远发展。
20年风华岁月,德莱宝初心不改、步履不停。企业一路秉持“对人有利,对已无亏,对事圆满”的宗旨,创新进取,撬动产业新格局。新一年,“德莱宝内部合伙人”以拧成一股绳的团队作风,风雨同舟,携手拓宽企业发展之路。
德莱宝首期合伙人落地宣导大会成功举办
不忘初心 ,牢记使命!加油吧,德莱宝追梦人!
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