导读 为了提高企业内部培训专业水平,提高讲师授课技巧,长虹公司于今年开始建立内部讲师队伍,并于4月8到4月9日开展了为期两天培训(企业内部内训师培训)及相关工作安排。
暮春四月,春回大地,为了提高企业内部培训专业水平,提高讲师授课技巧,公司于今年开始建立内部讲师队伍,并于4月8到4月9日开展了为期两天培训(企业内部内训师培训)及相关工作安排。
韩老师传道授业
这期培训班由和君智业资深课程讲师韩守涛老师主讲《企业内训师核心技能的七项修炼》。韩守涛老师用两天的时间,从认知、气场、语言、结构、方法、互动、控场等7个方面对专题进行了解析。韩老师采用生动活泼的教学方法,帮助学员克服紧张情绪、提升学员的授课技巧。将练习、讨论、发言、角色扮演相结合,融入真实的管理情境中,让学员亲自体验、演练所学的知识和技能。培训现场气氛活跃热烈,学员们在聆听的同时参与到讨论、角色扮演,通过切身体会更能增加培训内容的理解运用。培训过程中学员们纷纷表示热爱这种类型的教育培训活动方式,希望公司以后多举办类似的学习班,让他们受益良多。
现场互动气氛活跃
通过这次培训,学员们增进了相互交流、相互沟通,丰富了知识,提升了技能,纷纷表示要以这期培训为契机,牢记责任和担当,虚心学习、学以致用,以更加昂扬的精神面貌投入到今后的工作中去,为公司的持续稳定发展做出更大的贡献。
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